Zurzeit gibt es auf Joblift 3.479 offene Stellen für Personalreferent.
Für Personalreferent jobs liegt das durchschnittliche Gehalt bei 49,800 Euro. Zudem liegen die Gehälter für Personalreferent zwischen 42,000 und 59,500 Euro.
Ein Personalreferent ist verantwortlich für die Planung, Koordination und Umsetzung personalrelevanter Maßnahmen in einem Unternehmen. Er kümmert sich um die Personalgewinnung, -entwicklung und -betreuung und ist oft auch für arbeitsrechtliche Fragen zuständig.
Die wichtigsten Fähigkeiten und Qualifikationen für den Beruf als Personalreferent sind eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, ein gutes Verständnis für Personalmanagement und Arbeitsrecht sowie die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und Konflikte zu lösen.
Für den Beruf des Personalreferenten wird in der Regel ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Betriebswirtschaft, Psychologie oder Jura vorausgesetzt. Oftmals wird auch eine Weiterbildung im Personalwesen akzeptiert. Dabei sind fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personalentwicklung von Vorteil.
Als Personalreferent hat man vielfältige Karrieremöglichkeiten. Man kann sich auf bestimmte Bereiche wie Personalentwicklung, Recruiting oder Vergütungsmanagement spezialisieren. Mit ausreichender Erfahrung kann man in leitende Positionen wie Leiter Personal oder Personaldirektor aufsteigen. Zudem besteht die Möglichkeit, als freiberuflicher Berater tätig zu werden.